Empleo Formal en San Luis Potosí:
Marzo 2025
Empleo Formal en San Luis Potosí:
Marzo 2025
Unidad del Servicio Nacional del Empleo
Introducción
En este reporte se describe la situación y evolución del empleo
formal en San Luis Potosí hasta marzo
2025. Para ello, se usa la información de trabajadores
asegurados en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) disponible
públicamente en el siguiente enlace.
Este reporte presenta las comparaciones mensuales (marzo 2025 comparado con febrero 2025) y anuales (marzo 2025 comparado con marzo 2024) de:
- El nivel general de empleo.
- El empleo por sector económico.
- El empleo por tamaño del patrón.
- El empleo por sexo.
- El empleo por grupo etario.
- El empleo por rango salarial
Nivel de Empleo
Empezamos presentando la evolución del empleo formal en San
Luis Potosí:
El empleo formal en San Luis Potosí hasta marzo 2025 era de 491,265 trabajadores, lo cual representa:
- Una diferencia de 2,282 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual de 0.47%).
- Una diferencia de 5,283 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual de 1.09%).
En cuanto a los resultados específicos de los últimos trece meses, estos se muestran en la siguiente tabla:
| Mes | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Marzo 2024 | 485,982 | -0.14 | 3.00 |
| Abril 2024 | 486,631 | 0.13 | 3.03 |
| Mayo 2024 | 485,353 | -0.26 | 2.54 |
| Junio 2024 | 485,658 | 0.06 | 2.69 |
| Julio 2024 | 488,114 | 0.51 | 3.06 |
| Agosto 2024 | 487,402 | -0.15 | 1.86 |
| Septiembre 2024 | 488,231 | 0.17 | 1.13 |
| Octubre 2024 | 489,233 | 0.21 | 1.04 |
| Noviembre 2024 | 488,884 | -0.07 | 0.55 |
| Diciembre 2024 | 478,759 | -2.07 | 0.12 |
| Enero 2025 | 485,398 | 1.39 | 0.33 |
| Febrero 2025 | 488,983 | 0.74 | 0.48 |
| Marzo 2025 | 491,265 | 0.47 | 1.09 |
Para información adicional sobre el nivel de empleo en la entidad,
consulte el siguiente tablero
interactivo.
Empleo por Sector Económico
En cuanto a los resultados de los sectores económicos, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante marzo 2025:
| Sector | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Agricultura | 23,651 | 1.98 | 1.20 |
| Extractiva | 5,451 | 1.68 | 6.55 |
| Transformación | 203,859 | 0.22 | 1.05 |
| Construcción | 35,078 | 0.09 | -4.50 |
| Eléctrica/Agua Potable | 2,461 | 1.65 | -1.83 |
| Comercio | 77,941 | 1.26 | 4.30 |
| Transportes/Comunicaciones | 27,515 | -0.47 | 5.57 |
| Servicios para Empresas | 61,604 | 1.02 | 3.28 |
| Servicios Sociales | 53,705 | -0.47 | -4.23 |
Los tres sectores con más empleos durante marzo 2025 son:
El sector con más empleos es Transformación, con 41.5% del empleo en marzo 2025.
Este sector tuvo una diferencia de 450 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 0.22%).El segundo sector con más empleos es Comercio, con 15.87% del empleo en marzo 2025.
Este sector tuvo una diferencia de 971 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 1.26%).El tercer sector con más empleos es Servicios para Empresas, con 12.54% del empleo en marzo 2025.
Este sector tuvo una diferencia de 620 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 1.02%).
Por el contrario, los tres sectores con menos empleos durante marzo 2025 son:
El sector con menos empleos es Eléctrica/Agua Potable, con 0.5% del empleo en marzo 2025.
Este sector tuvo una diferencia de 40 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 1.65%).El segundo sector con menos empleos es Extractiva, con 1.11% del empleo en marzo 2025.
Este sector tuvo una diferencia de 90 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 1.68%).El tercer sector con menos empleos es Agricultura, con 4.81% del empleo en marzo 2025.
Este sector tuvo una diferencia de 460 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimientomensual del 1.98%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
marzo 2024 hasta marzo 2025 para los
tres sectores que mayor crecimiento han tenido en los últimos doce
meses.
El sector con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Extractiva.
Este sector tiene una diferencia de 335 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 6.55%).El segundo sector con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Transportes/Comunicaciones.
Este sector tiene una diferencia de 1,451 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 5.57%).El tercer sector con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Comercio.
Este sector tiene una diferencia de 3,211 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 4.3%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde marzo 2024 hasta marzo
2025 para los tres sectores que menor crecimiento han tenido en
los últimos doce meses.
El sector con menor crecimiento en los últimos doce meses es Construcción.
Este sector tiene una diferencia de -1,652 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -4.5%).El segundo sector con menor crecimiento en los últimos doce meses es Servicios Sociales.
Este sector tiene una diferencia de -2,373 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -4.23%).El tercer sector con menor crecimiento en los últimos doce meses es Eléctrica/Agua Potable.
Este sector tiene una diferencia de -46 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -1.83%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por sector
económico en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
Empleo por Tamaño del Patrón
En cuanto a los resultados de los tamaños de los patrones, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante marzo 2025:
| Tamaño de patrón | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| 1 trabajador | 12,376 | 2.42 | 15.93 |
| 2 a 5 trabajadores | 26,211 | -0.48 | -2.25 |
| 6 a 50 trabajadores | 102,662 | -0.25 | 1.74 |
| 51 a 250 trabajadores | 105,245 | 2.41 | 2.10 |
| 251 a 500 trabajadores | 54,967 | -1.21 | 0.64 |
| 501 a 1,000 trabajadores | 61,627 | 1.85 | -3.93 |
| 1,001 o más trabajadores | 128,177 | -0.43 | 1.94 |
Los tres tamaños de patrón con más empleos hasta marzo 2025 son:
El tamaño de patrón con más empleos es 1,001 o más trabajadores, con 26.09% del empleo en marzo 2025.
Este tamaño de patrón tuvo una diferencia de -559 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -0.43%).El segundo tamaño de patrón con más empleos es 51 a 250 trabajadores, con 21.42% del empleo en marzo 2025.
Este tamaño de patrón tuvo una diferencia de 2,478 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 2.41%).El tercer tamaño de patrón con más empleos es 6 a 50 trabajadores, con 20.9% del empleo en marzo 2025.
Este tamaño de patrón tuvo una diferencia de -253 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -0.25%).
Por el contrario, los tres tamaños de patrón con menos empleos en marzo 2025 son:
El tamaño de patrón con menos empleos es 1 trabajador, con 2.52% del empleo en marzo 2025.
Este tamaño de patrón tuvo una diferencia de 292 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 2.42%).El segundo tamaño de patrón con menos empleos es 2 a 5 trabajadores, con 5.34% del empleo en marzo 2025.
Este tamaño de patrón tuvo una diferencia de -127 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -0.48%).El tercer tamaño de patrón con menos empleos es 251 a 500 trabajadores, con 11.19% del empleo en marzo 2025.
Este tamaño de patrón tuvo una diferencia de -671 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -1.21%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
marzo 2024 hasta marzo 2025 para los
tres tamaños de patrón que mayor crecimiento han tenido en los últimos
doce meses.
El tamaño de patrón con mayor crecimiento en los últimos doce meses es 1 trabajador.
Este tamaño de patrón tiene una diferencia de 1,701 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 15.93%).El segundo tamaño de patrón con mayor crecimiento en los últimos doce meses es 51 a 250 trabajadores.
Este tamaño de patrón tiene una diferencia de 2,167 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 2.1%).El tercer tamaño de patrón con mayor crecimiento en los últimos doce meses es 1,001 o más trabajadores.
Este tamaño de patrón tiene una diferencia de 2,439 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 1.94%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde marzo 2024 hasta marzo
2025 para los tres tamaños de patrón que menor crecimiento han
tenido en los últimos doce meses.
El tamaño de patrón con menor crecimiento en los últimos doce meses es 501 a 1,000 trabajadores.
Este tamaño de patrón tiene una diferencia de -2,524 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -3.93%).El segundo tamaño de patrón con menor crecimiento en los últimos doce meses es 2 a 5 trabajadores.
Este tamaño de patrón tiene una diferencia de -602 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -2.25%).El tercer tamaño de patrón con menor crecimiento en los últimos doce meses es 251 a 500 trabajadores.
Este tamaño de patrón tiene una diferencia de 347 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 0.64%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por tamaño del
establecimiento en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
Empleo por Sexo
En cuanto a los resultados de los rangos salariales, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante marzo 2025:
| Sexo | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Hombres | 295,636 | 0.53 | 0.72 |
| Mujeres | 195,629 | 0.37 | 1.65 |
El estado del empleo según el sexo hasta marzo 2025 es:
Los Hombres representan el 60.18% del empleo de marzo 2025.
Esto una diferencia de 1,561 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 0.53%).Las Mujeres representan 39.82% del empleo en marzo 2025.
Esto representa una diferencia de 721 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 0.37%).Las personas de sexo NA representan NA% del empleo en marzo 2025.
Los registros de este sexo empezaron en diciembre 2024, por lo que aún no es posible hablar de tasa de crecimiento mensual o anual.
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
marzo 2024 hasta marzo 2025 para ambos
sexos en los últimos doce meses.
El sexo con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Mujeres.
Este rango salarial tiene una diferencia de 3,176 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 1.65%).El sexo con menor crecimiento en los últimos doce meses es Hombres.
Este rango salarial tiene una diferencia de 2,107 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 0.72%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por sexo del
trabajador en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
Empleo por Grupo Etario
En cuanto a los resultados de los grupos etarios, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante marzo 2025:
| Edad | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Menos de 15 años | 3 | 50.00 | -62.50 |
| Más de 15 y hasta 20 años | 12,364 | 0.63 | -5.26 |
| Más de 20 y hasta 25 años | 58,100 | 0.33 | -0.88 |
| Más de 25 y hasta 30 años | 75,670 | 0.42 | 0.83 |
| Más de 30 y hasta 35 años | 76,886 | 0.41 | 1.49 |
| Más de 35 y hasta 40 años | 65,521 | 0.68 | 1.67 |
| Más de 40 y hasta 45 años | 57,340 | 0.58 | 1.39 |
| Más de 45 y hasta 50 años | 49,508 | -0.11 | -1.54 |
| Más de 50 y hasta 55 años | 44,677 | 0.41 | 3.45 |
| Más de 55 y hasta 60 años | 32,501 | 1.02 | 4.66 |
| Más de 60 y hasta 65 años | 12,423 | 0.63 | 3.81 |
| Más de 65 y hasta 70 años | 3,925 | 1.50 | 6.98 |
| Más de 70 y hasta 75 años | 1,301 | 1.40 | 1.48 |
| Más de 75 años | 1,046 | 0.19 | -2.06 |
Los tres grupos etarios con más empleos hasta marzo 2025 son:
El grupo etario con más empleos es Más de 30 y hasta 35 años, con 15.65% del empleo en marzo 2025.
Este grupo etario tuvo una diferencia de 315 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 0.41%).El segundo grupo etario con más empleos es Más de 25 y hasta 30 años, con 15.4% del empleo en marzo 2025.
Este grupo etario tuvo una diferencia de 317 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 0.42%).El tercer grupo etario con más empleos es Más de 35 y hasta 40 años, con 13.34% del empleo en marzo 2025.
Este grupo etario tuvo una diferencia de 442 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 0.68%).
Por el contrario, los tres grupos etarios con menos empleos en marzo 2025 son:
El grupo etario con menos empleos es Menos de 15 años, con 0% del empleo en marzo 2025.
Este grupo etario una diferencia de 1 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 50%).El segundo grupo etario con menos empleos es Más de 75 años, con 0.21% del empleo en marzo 2025.
Este grupo etario tuvo una diferencia de 2 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 0.19%).El tercer grupo etario con menos empleos es Más de 70 y hasta 75 años, con 0.26% del empleo en marzo 2025.
Este grupo etario tuvo una diferencia de 18 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 1.4%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
marzo 2024 hasta marzo 2025 para los
tres grupos etarios que mayor crecimiento han tenido en los últimos doce
meses.
El grupo etario con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 65 y hasta 70 años.
Este grupo etario tiene una diferencia de 256 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 6.98%).El segundo grupo etario con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 55 y hasta 60 años.
Este grupo etario tiene una diferencia de 1,448 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 4.66%).El tercer grupo etario con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 60 y hasta 65 años.
Este grupo etario tiene una diferencia de 456 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 3.81%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde marzo 2024 hasta marzo
2025 para los tres grupos etarios que menor crecimiento han
tenido en los últimos doce meses.
El grupo etario con menor crecimiento en los últimos doce meses es Menos de 15 años.
Este grupo etario tiene una diferencia de -5 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -62.5%).El segundo grupo etario con menor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 15 y hasta 20 años.
Este grupo etario tiene una diferencia de -686 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -5.26%).El tercer grupo etario con menor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 75 años.
Este grupo etario tiene una diferencia de -22 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -2.06%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por grupos
etarios en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
Empleo por Rango Salarial
En cuanto a los resultados de los rangos salariales, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante marzo 2025:
| Rango salarial | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Hasta 1 SM | 9,750 | 0.23 | 1.79 |
| Más de 1 y hasta 2 SM | 307,172 | -0.50 | 4.65 |
| Más de 2 y hasta 3 SM | 91,890 | 3.80 | 14.29 |
| Más de 3 y hasta 4 SM | 31,167 | 7.61 | -30.80 |
| Más de 4 y hasta 5 SM | 18,133 | -7.02 | 9.69 |
| Más de 5 y hasta 6 SM | 10,504 | -1.07 | -30.16 |
| Más de 6 y hasta 7 SM | 6,734 | 6.20 | -7.45 |
| Más de 7 y hasta 8 SM | 3,799 | -7.61 | -19.92 |
| Más de 8 y hasta 9 SM | 2,655 | -6.02 | -8.92 |
| Más de 9 y hasta 10 SM | 2,053 | -40.80 | -4.82 |
| Más de 10 y hasta 11 SM | 7,408 | 19.64 | -15.04 |
Los tres rangos salariales con más empleos hasta marzo 2025 son:
El rango salarial con más empleos es Más de 1 y hasta 2 SM, con 62.53% del empleo en marzo 2025.
Este rango salarial tuvo una diferencia de -1,541 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -0.5%).El segundo rango salarial con más empleos es Más de 2 y hasta 3 SM, con 18.7% del empleo en marzo 2025.
Este rango salarial tuvo una diferencia de 3,368 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 3.8%).El tercer rango salarial con más empleos es Más de 3 y hasta 4 SM, con 6.34% del empleo en marzo 2025.
Este rango salarial tuvo una diferencia de 2,205 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del 7.61%).
Por el contrario, los tres rangos salariales con menos empleos en marzo 2025 son:
El rango salarial con menos empleos es Más de 9 y hasta 10 SM, con 0.42% del empleo en marzo 2025.
Este rango salarial una diferencia de -1,415 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -40.8%).El segundo rango salarial con menos empleos es Más de 8 y hasta 9 SM, con 0.54% del empleo en marzo 2025.
Este rango salarial tuvo una diferencia de -170 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -6.02%).El tercer rango salarial con menos empleos es Más de 7 y hasta 8 SM, con 0.77% del empleo en marzo 2025.
Este rango salarial tuvo una diferencia de -313 empleos con respecto de febrero 2025 (equivalente a un crecimiento mensual del -7.61%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
marzo 2024 hasta marzo 2025 para los
tres rangos salariales que mayor crecimiento han tenido en los últimos
doce meses.
El rango salarial con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 2 y hasta 3 SM.
Este rango salarial tiene una diferencia de 11,489 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 14.29%).El segundo rango salarial con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 4 y hasta 5 SM.
Este rango salarial tiene una diferencia de 1,602 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 9.69%).El tercer rango salarial con mayor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 1 y hasta 2 SM.
Este rango salarial tiene una diferencia de 13,648 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del 4.65%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde marzo 2024 hasta marzo
2025 para los tres rangos salariales que menor crecimiento han
tenido en los últimos doce meses.
El rango salarial con menor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 3 y hasta 4 SM.
Este rango salarial tiene una diferencia de -13,872 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -30.8%).El segundo rango salarial con menor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 5 y hasta 6 SM.
Este rango salarial tiene una diferencia de -4,536 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -30.16%).El tercer rango salarial con menor crecimiento en los últimos doce meses es Más de 7 y hasta 8 SM.
Este rango salarial tiene una diferencia de -945 empleos con respecto de marzo 2024 (equivalente a un crecimiento anual del -19.92%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por rangos
salariales en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.