En este reporte se describe la situación y evolución del empleo
formal en Guerrero hasta enero 2026.
Para ello, se usa la información de trabajadores asegurados en el
Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) disponible públicamente en
el siguiente enlace.
Este reporte presenta las comparaciones mensuales (enero 2026 comparado con diciembre 2025) y anuales (enero 2026 comparado con enero 2025) de:
Empezamos presentando la evolución del empleo formal en
Guerrero:
El empleo formal en Guerrero hasta enero 2026 era de 159,262 trabajadores, lo cual representa:
En cuanto a los resultados específicos de los últimos trece meses, estos se muestran en la siguiente tabla:
| Mes | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Enero 2025 | 161,270 | -1.16 | 2.52 |
| Febrero 2025 | 166,758 | 3.40 | 3.67 |
| Marzo 2025 | 172,501 | 3.44 | 5.39 |
| Abril 2025 | 160,580 | -6.91 | -1.90 |
| Mayo 2025 | 159,924 | -0.41 | -1.49 |
| Junio 2025 | 165,010 | 3.18 | 1.57 |
| Julio 2025 | 160,084 | -2.99 | -2.67 |
| Agosto 2025 | 159,351 | -0.46 | -2.81 |
| Septiembre 2025 | 160,475 | 0.71 | -1.62 |
| Octubre 2025 | 162,859 | 1.49 | -0.63 |
| Noviembre 2025 | 164,606 | 1.07 | -2.12 |
| Diciembre 2025 | 162,361 | -1.36 | -0.49 |
| Enero 2026 | 159,262 | -1.91 | -1.25 |
Para información adicional sobre el nivel de empleo en la entidad,
consulte el siguiente tablero
interactivo.
En cuanto a los resultados de los sectores económicos, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante enero 2026:
| Sector | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Agricultura | 1,463 | 13.94 | -6.40 |
| Extractiva | 3,224 | -1.41 | -17.50 |
| Transformación | 7,028 | 0.64 | -12.31 |
| Construcción | 15,329 | -5.91 | -9.41 |
| Eléctrica/Agua Potable | 2,917 | -0.65 | 0.86 |
| Comercio | 52,553 | -2.18 | 3.03 |
| Transportes/Comunicaciones | 6,028 | -0.97 | -0.17 |
| Servicios para Empresas | 50,835 | -2.42 | -0.57 |
| Servicios Sociales | 19,885 | 1.00 | 0.43 |
Los tres sectores con más empleos durante enero 2026 son:
El sector con más empleos es Comercio, con
33% del empleo en enero 2026.
Este sector tuvo una diferencia de -1,171 empleos con
respecto de diciembre 2025 (equivalente a un
crecimiento mensual del -2.18%).
El segundo sector con más empleos es Servicios para
Empresas, con 31.92% del empleo en
enero 2026.
Este sector tuvo una diferencia de
-1,261 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-2.42%).
El tercer sector con más empleos es Servicios
Sociales, con 12.49% del empleo en
enero 2026.
Este sector tuvo una diferencia de
196 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
1%).
Por el contrario, los tres sectores con menos empleos durante enero 2026 son:
El sector con menos empleos es Agricultura, con
0.92% del empleo en enero 2026.
Este sector tuvo una diferencia de 179 empleos con
respecto de diciembre 2025 (equivalente a un
crecimiento mensual del 13.94%).
El segundo sector con menos empleos es Eléctrica/Agua
Potable, con 1.83% del empleo en enero
2026.
Este sector tuvo una diferencia de
-19 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-0.65%).
El tercer sector con menos empleos es
Extractiva, con 2.02% del empleo en
enero 2026.
Este sector tuvo una diferencia de
-46 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimientomensual del
-1.41%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
enero 2025 hasta enero 2026 para los
tres sectores que mayor crecimiento han tenido en los últimos doce
meses.
El sector con mayor crecimiento en los últimos doce meses es
Comercio.
Este sector tiene una diferencia de
1,545 empleos con respecto de enero
2025 (equivalente a un crecimiento anual del
3.03%).
El segundo sector con mayor crecimiento en los últimos doce meses
es Eléctrica/Agua Potable.
Este sector tiene una
diferencia de 25 empleos con respecto de enero
2025 (equivalente a un crecimiento anual del
0.86%).
El tercer sector con mayor crecimiento en los últimos doce meses
es Servicios Sociales.
Este sector tiene una
diferencia de 86 empleos con respecto de enero
2025 (equivalente a un crecimiento anual del
0.43%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde enero 2025 hasta enero
2026 para los tres sectores que menor crecimiento han tenido en
los últimos doce meses.
El sector con menor crecimiento en los últimos doce meses es
Extractiva.
Este sector tiene una diferencia de
-684 empleos con respecto de enero
2025 (equivalente a un crecimiento anual del
-17.5%).
El segundo sector con menor crecimiento en los últimos doce meses
es Transformación.
Este sector tiene una
diferencia de -987 empleos con respecto de
enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
-12.31%).
El tercer sector con menor crecimiento en los últimos doce meses
es Construcción.
Este sector tiene una diferencia
de -1,592 empleos con respecto de enero
2025 (equivalente a un crecimiento anual del
-9.41%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por sector
económico en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
En cuanto a los resultados de los tamaños de los patrones, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante enero 2026:
| Tamaño de patrón | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| 1 trabajador | 18,022 | 0.27 | 8.18 |
| 2 a 5 trabajadores | 13,111 | -1.61 | -5.60 |
| 6 a 50 trabajadores | 45,522 | 0.99 | -2.84 |
| 51 a 250 trabajadores | 40,021 | -3.53 | -2.50 |
| 251 a 500 trabajadores | 15,614 | 4.86 | 16.50 |
| 501 a 1,000 trabajadores | 10,212 | -16.95 | -19.39 |
| 1,001 o más trabajadores | 16,760 | -3.21 | 0.06 |
Los tres tamaños de patrón con más empleos hasta enero 2026 son:
El tamaño de patrón con más empleos es 6 a 50
trabajadores, con 28.58% del empleo en
enero 2026.
Este tamaño de patrón tuvo una
diferencia de 448 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del 0.99%).
El segundo tamaño de patrón con más empleos es 51 a 250
trabajadores, con 25.13% del empleo en
enero 2026.
Este tamaño de patrón tuvo una
diferencia de -1,465 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del -3.53%).
El tercer tamaño de patrón con más empleos es 1
trabajador, con 11.32% del empleo en
enero 2026.
Este tamaño de patrón tuvo una
diferencia de 48 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del 0.27%).
Por el contrario, los tres tamaños de patrón con menos empleos en enero 2026 son:
El tamaño de patrón con menos empleos es 501 a 1,000
trabajadores, con 6.41% del empleo en
enero 2026.
Este tamaño de patrón tuvo una
diferencia de -2,084 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del -16.95%).
El segundo tamaño de patrón con menos empleos es 2 a 5
trabajadores, con 8.23% del empleo en
enero 2026.
Este tamaño de patrón tuvo una
diferencia de -215 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del -1.61%).
El tercer tamaño de patrón con menos empleos es 251 a 500
trabajadores, con 9.8% del empleo en
enero 2026.
Este tamaño de patrón tuvo una
diferencia de 724 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del 4.86%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
enero 2025 hasta enero 2026 para los
tres tamaños de patrón que mayor crecimiento han tenido en los últimos
doce meses.
El tamaño de patrón con mayor crecimiento en los últimos doce
meses es 251 a 500 trabajadores.
Este tamaño de
patrón tiene una diferencia de 2,212 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del 16.5%).
El segundo tamaño de patrón con mayor crecimiento en los últimos
doce meses es 1 trabajador.
Este tamaño de patrón
tiene una diferencia de 1,363 empleos con respecto de
enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
8.18%).
El tercer tamaño de patrón con mayor crecimiento en los últimos
doce meses es 1,001 o más trabajadores.
Este
tamaño de patrón tiene una diferencia de 10 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del 0.06%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde enero 2025 hasta enero
2026 para los tres tamaños de patrón que menor crecimiento han
tenido en los últimos doce meses.
El tamaño de patrón con menor crecimiento en los últimos doce
meses es 501 a 1,000 trabajadores.
Este tamaño de
patrón tiene una diferencia de -2,456 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del -19.39%).
El segundo tamaño de patrón con menor crecimiento en los últimos
doce meses es 2 a 5 trabajadores.
Este tamaño de
patrón tiene una diferencia de -778 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del -5.6%).
El tercer tamaño de patrón con menor crecimiento en los últimos
doce meses es 6 a 50 trabajadores.
Este tamaño de
patrón tiene una diferencia de -1,333 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del -2.84%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por tamaño del
establecimiento en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
En cuanto a los resultados de los rangos salariales, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante enero 2026:
| Sexo | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Hombres | 94,237 | -1.97 | -2.65 |
| Mujeres | 65,025 | -1.81 | 0.86 |
El estado del empleo según el sexo hasta enero 2026 es:
Los Hombres representan el
59.17% del empleo de enero 2026.
Esto una diferencia de -1,897 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del -1.97%).
Las Mujeres representan 40.83%
del empleo en enero 2026.
Esto representa una
diferencia de -1,202 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del -1.81%).
Las personas de sexo NA representan
NA% del empleo en enero 2026.
Los
registros de este sexo empezaron en diciembre 2024, por lo que aún no es
posible hablar de tasa de crecimiento mensual o anual.
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
enero 2025 hasta enero 2026 para ambos
sexos en los últimos doce meses.
El sexo con mayor crecimiento en los últimos doce meses es
Mujeres.
Este rango salarial tiene una diferencia
de 556 empleos con respecto de enero
2025 (equivalente a un crecimiento anual del
0.86%).
El sexo con menor crecimiento en los últimos doce meses es
Hombres.
Este rango salarial tiene una diferencia
de -2,564 empleos con respecto de enero
2025 (equivalente a un crecimiento anual del
-2.65%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por sexo del
trabajador en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
En cuanto a los resultados de los grupos etarios, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante enero 2026:
| Edad | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Más de 15 y hasta 20 años | 2,122 | -18.60 | -11.77 |
| Más de 20 y hasta 25 años | 13,828 | -6.94 | -6.12 |
| Más de 25 y hasta 30 años | 21,967 | -2.92 | -1.83 |
| Más de 30 y hasta 35 años | 23,916 | -1.84 | -2.89 |
| Más de 35 y hasta 40 años | 23,478 | -1.49 | -2.47 |
| Más de 40 y hasta 45 años | 20,393 | -0.37 | 0.21 |
| Más de 45 y hasta 50 años | 17,339 | -0.47 | -1.39 |
| Más de 50 y hasta 55 años | 15,381 | -0.37 | 1.94 |
| Más de 55 y hasta 60 años | 11,892 | 0.01 | 3.81 |
| Más de 60 y hasta 65 años | 5,841 | 0.74 | 3.33 |
| Más de 65 y hasta 70 años | 1,955 | 2.09 | 7.18 |
| Más de 70 y hasta 75 años | 763 | 2.83 | 4.95 |
| Más de 75 años | 387 | -2.27 | 2.93 |
Los tres grupos etarios con más empleos hasta enero 2026 son:
El grupo etario con más empleos es Más de 30 y hasta 35
años, con 15.02% del empleo en enero
2026.
Este grupo etario tuvo una diferencia de
-448 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-1.84%).
El segundo grupo etario con más empleos es Más de 35 y
hasta 40 años, con 14.74% del empleo en
enero 2026.
Este grupo etario tuvo una diferencia
de -356 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-1.49%).
El tercer grupo etario con más empleos es Más de 25 y
hasta 30 años, con 13.79% del empleo en
enero 2026.
Este grupo etario tuvo una diferencia
de -660 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-2.92%).
Por el contrario, los tres grupos etarios con menos empleos en enero 2026 son:
El grupo etario con menos empleos es Más de 75
años, con 0.24% del empleo en enero
2026.
Este grupo etario una diferencia de
-9 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-2.27%).
El segundo grupo etario con menos empleos es Más de 70 y
hasta 75 años, con 0.48% del empleo en
enero 2026.
Este grupo etario tuvo una diferencia
de 21 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
2.83%).
El tercer grupo etario con menos empleos es Más de 65 y
hasta 70 años, con 1.23% del empleo en
enero 2026.
Este grupo etario tuvo una diferencia
de 40 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
2.09%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
enero 2025 hasta enero 2026 para los
tres grupos etarios que mayor crecimiento han tenido en los últimos doce
meses.
El grupo etario con mayor crecimiento en los últimos doce meses
es Más de 65 y hasta 70 años.
Este grupo etario
tiene una diferencia de 131 empleos con respecto de
enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
7.18%).
El segundo grupo etario con mayor crecimiento en los últimos doce
meses es Más de 70 y hasta 75 años.
Este grupo
etario tiene una diferencia de 36 empleos con respecto
de enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
4.95%).
El tercer grupo etario con mayor crecimiento en los últimos doce
meses es Más de 55 y hasta 60 años.
Este grupo
etario tiene una diferencia de 437 empleos con respecto
de enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
3.81%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde enero 2025 hasta enero
2026 para los tres grupos etarios que menor crecimiento han
tenido en los últimos doce meses.
El grupo etario con menor crecimiento en los últimos doce meses
es Más de 15 y hasta 20 años.
Este grupo etario
tiene una diferencia de -283 empleos con respecto de
enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
-11.77%).
El segundo grupo etario con menor crecimiento en los últimos doce
meses es Más de 20 y hasta 25 años.
Este grupo
etario tiene una diferencia de -902 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del -6.12%).
El tercer grupo etario con menor crecimiento en los últimos doce
meses es Más de 30 y hasta 35 años.
Este grupo
etario tiene una diferencia de -711 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del -2.89%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por grupos
etarios en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.
En cuanto a los resultados de los rangos salariales, la siguiente tabla muestra los niveles de empleo de cada uno de estos durante enero 2026:
| Rango salarial | Empleos | Diferencia mensual (%) | Diferencia anual (%) |
|---|---|---|---|
| Hasta 1 SM | 12,377 | 15.91 | 6.50 |
| Más de 1 y hasta 2 SM | 113,456 | -1.35 | -0.50 |
| Más de 2 y hasta 3 SM | 14,008 | -11.05 | -3.17 |
| Más de 3 y hasta 4 SM | 7,521 | -15.39 | -7.16 |
| Más de 4 y hasta 5 SM | 4,605 | 2.81 | -10.70 |
| Más de 5 y hasta 6 SM | 2,614 | 0.42 | -5.50 |
| Más de 6 y hasta 7 SM | 2,013 | 49.67 | 11.52 |
| Más de 7 y hasta 8 SM | 1,167 | -20.34 | -15.80 |
| Más de 8 y hasta 9 SM | 1,501 | 77.84 | 123.70 |
Los tres rangos salariales con más empleos hasta enero 2026 son:
El rango salarial con más empleos es Más de 1 y hasta 2
SM, con 71.24% del empleo en enero
2026.
Este rango salarial tuvo una diferencia de
-1,549 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-1.35%).
El segundo rango salarial con más empleos es Más de 2 y
hasta 3 SM, con 8.8% del empleo en
enero 2026.
Este rango salarial tuvo una
diferencia de -1,741 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del -11.05%).
El tercer rango salarial con más empleos es Hasta 1
SM, con 7.77% del empleo en enero
2026.
Este rango salarial tuvo una diferencia de
1,699 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
15.91%).
Por el contrario, los tres rangos salariales con menos empleos en enero 2026 son:
El rango salarial con menos empleos es Más de 7 y hasta 8
SM, con 0.73% del empleo en enero
2026.
Este rango salarial una diferencia de
-298 empleos con respecto de diciembre
2025 (equivalente a un crecimiento mensual del
-20.34%).
El segundo rango salarial con menos empleos es Más de 8 y
hasta 9 SM, con 0.94% del empleo en
enero 2026.
Este rango salarial tuvo una
diferencia de 657 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del 77.84%).
El tercer rango salarial con menos empleos es Más de 6 y
hasta 7 SM, con 1.26% del empleo en
enero 2026.
Este rango salarial tuvo una
diferencia de 668 empleos con respecto de
diciembre 2025 (equivalente a un crecimiento mensual
del 49.67%).
Para poder analizar el cambio agregado en los niveles de empleo se necesitan analizar las tasas de cambio anuales.
A continuación se presenta la evolución de dichas tasas desde
enero 2025 hasta enero 2026 para los
tres rangos salariales que mayor crecimiento han tenido en los últimos
doce meses.
El rango salarial con mayor crecimiento en los últimos doce meses
es Más de 8 y hasta 9 SM.
Este rango salarial
tiene una diferencia de 830 empleos con respecto de
enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
123.7%).
El segundo rango salarial con mayor crecimiento en los últimos
doce meses es Más de 6 y hasta 7 SM.
Este rango
salarial tiene una diferencia de 208 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del 11.52%).
El tercer rango salarial con mayor crecimiento en los últimos
doce meses es Hasta 1 SM.
Este rango salarial
tiene una diferencia de 755 empleos con respecto de
enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
6.5%).
Análogamente, a continuación se presenta la evolución de las tasas de
cambio anuales desde enero 2025 hasta enero
2026 para los tres rangos salariales que menor crecimiento han
tenido en los últimos doce meses.
El rango salarial con menor crecimiento en los últimos doce meses
es Más de 7 y hasta 8 SM.
Este rango salarial
tiene una diferencia de -219 empleos con respecto de
enero 2025 (equivalente a un crecimiento anual del
-15.8%).
El segundo rango salarial con menor crecimiento en los últimos
doce meses es Más de 4 y hasta 5 SM.
Este rango
salarial tiene una diferencia de -552 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del -10.7%).
El tercer rango salarial con menor crecimiento en los últimos
doce meses es Más de 3 y hasta 4 SM.
Este rango
salarial tiene una diferencia de -580 empleos con
respecto de enero 2025 (equivalente a un crecimiento
anual del -7.16%).
Para información adicional sobre el nivel de empleo por rangos
salariales en la entidad, consulte el siguiente tablero
interactivo.